Über unseren Kunde

Für unseren Mandanten, die Tochtergesellschaft eines weltweit renommierten Finanzinstituts (Fortune Global 500 Unternehmen) in Frankfurt, suchen wir einen Deputy Head of Finance & Accounting (Vollzeitstelle).

Ihre Aufgaben:

• Stellvertretende Leitung und operative Steuerung der Abteilung Rechnungswesen und gemeinsam mit dem Head of Department die Führung von derzeit drei Mitarbeiter/innen
• Verantwortung für die Umsetzung aller Maßnahmen für eine effiziente und zielgerichtete Banksteuerung inklusive Meldewesen und Steuern
• Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse für das interne und externe Berichtswesen
• Zuständigkeit für das statistische und regulatorische Meldewesen; Implementierung neuer aufsichtsrechtlicher Anforderungen sowie Analyse der entsprechenden Kennzahlen
• Bereitstellung von Unterlagen zur Vorbereitung der Steuererklärungen gemeinsam mit externen Steuerberatern, Pflege der Verrechnungspreisdokumentation sowie steuerliche Koordination weiterer bankrelevanter Fragestellungen
• Verantwortlich für Berichtswesen und Kostencontrolling, Budgetplanung sowie Liquiditätskostenverrechnung
• Permanente Weiterentwicklung des Rechnungswesens/IKS sowie Standardisierung, Automatisierung und Optimierung von Prozessen
• Fachliche Verantwortung und Sicherstellung des operativen Geschäftsbetriebs des Rechnungswesens sowie Erfüllung gesetzlicher Vorgaben (Compliance)
• Ansprechpartner für die Geschäftsführung und für interne & externe Prüfer, Steuerberater etc.

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Banken bzw. Rechnungswesen; idealerweise erste Führungsaufgaben
• Mehrjährige Tätigkeit in einer vergleichbaren, breit aufgestellten Position im Rechnungswesen einer Bank
• Sehr gute Kenntnisse in BAIS und MS Office, insbesondere Excel
• Ausgezeichnete Kenntnisse der Bilanzierung nach HGB und IFRS
• Fundierte Kenntnisse der Vorschriften des regulatorischen Meldewesens und des Steuerrechts
• Fließende Deutsch- bzw. Englischkenntnisse
• Ausgesprochene Kommunikations- und Kontaktfähigkeit
• Hohe Belastbarkeit und Problemlösungskompetenz
• Ausgeprägte Sozialkompetenz und interkulturelles Verständnis

Ihre Vorteile:

• Arbeiten in einem Fortune Global 500-Unternehmen
• Ein internationales und dynamisches Arbeitsteam
• Attraktive Bedingungen
• Eine gute Plattform für die persönliche Entwicklung